Объявляется набор на трудоустройство в авиакомпанию «Uzbekistan Airways» на должность КВС А320/321

      Требования к кандидатам:

Действующий допуск на ВС А320/321;Действующее свидетельство пилота ГА (АTPL);Действующий медицинский сертификат;Уровень английского языка по шкале ИКАО 4 и выше (срок действия не менее 6 месяцев);Перерыв в летной работе на соответствующем типе ВС в данной должности не более 9 (девяти) месяцев на момент подачи заявления;Законченное авиационное образование пилота гражданской или военной авиации;Высшее авиационное или высшее техническое образование;Налет часов на типе ВС А320/321 не менее 1000 часов;Владение государственным (для граждан РУз), русским и английским языками в объёме необходимом для осуществления производственной деятельности в составе экипажа ВС;Стаж летной работы для иностранных граждан не менее 5 (пяти) лет;Справка о легитимности свидетельства от полномочного органа;Возраст до 55 лет!

 

В электронном формате (PDF) кандидатам необходимо представить следующие документы:

? оформленное Представление на кандидата для трудоустройства на летную работу (прилагается);

? заключение ВЛЭК о годности к лётной работе;

? свидетельство пилота ГА;

? документы об образовании, налете часов, освоенных типах ВС и т.д.;

? документ, подтверждающий допуск к полетам по приборам (Instrument Rating);

? выписка из трудовой книжки, подтверждающая стаж летной работы;

? сертификат соответствия уровня знаний английского языка по шкале оценки языковых знаний ICAO не ниже 4;

? военное удостоверение РУз (для военнообязанных граждан РУз) с отметкой о годности к военной службе.

 

Документы направлять на Еmail: pilot.career@uzairways.com в PDF-формате.

Отбор будет проходить в г. Ташкенте.

 

Этапы проведения конкурсного отбора:

СобеседованиеПодтверждение уровня английского языка по шкале ИКАО.Тренажерная проверка.

 

Срок заключения контракта – 12 месяцев; 36 месяцев.

Конкурсантам предоставляются авиабилеты к месту проведения конкурса и обратно на рейсах АО «Uzbekistan airways»;

Заработная плата от 8000 USD;

Трудовой отпуск до 45 рабочих дней;

Льготные билеты для работника и члена семьи один раз в год;

500$ оплата за жильё.

 

К документам необходимо заполнить заявление и представление (во вложении).